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      北京:招聘者走出展臺“搶人”
      發表時間:2005/11/3    瀏覽 4395
      上萬人赴國展招聘會
       
          在國展中心連續舉辦兩天的“北京市第十四屆共創未來人才招聘大會”31日落下帷幕,盡管是招聘大會的第二天,仍吸引了上萬人前來求職。與以往招聘會不同的是,一些招聘單位采用現場錄用、招聘者走出展臺的辦法,足可以看出用人單位求賢若渴的態度。
       
          招聘單位冷熱不均
       
          記者在現場看到,本次招聘會不乏國內甚至國際知名企業、單位,知名企業不僅展臺大,圍在展臺前的應聘者也是里三層外三層,這些展臺內接收簡歷和回答問題的工作人員忙得顧不上吃午飯。而與之形成鮮明對比的是,一些規模相對較小的企業不僅展臺小,而且也鮮有應聘者問津,一些展臺內的工作人員干脆坐著閉目養神。
       
          招聘人員走出展臺
       
          記者走過一家保險公司展臺時,一名招聘人員走上來主動與記者交談,在簡要介紹了公司基本概況后,這名招聘人員又詢問了記者的學歷、工作經驗等情況。記者以一名求職者的身份向他介紹了自己的情況,招聘人員就其招聘職位及記者適合的職位一一進行了分析,并引導記者在展臺前填寫表格。這樣熱情的態度自然吸引了很多求職者前來應聘。
       
          一位剛在這個展臺填完表格的應屆本科畢業生告訴記者,不管他是否適合這個公司所招聘的職位,這種走出方正的展臺、以應聘者為中心的招聘方式,的確能讓應聘者直接感受到其開放的企業文化和友好溫暖的氛圍。
       
          記者感受“現場錄用”
       
          在招聘會展廳的一角,記者看到一種特殊的招聘方式,招聘單位在展臺上貼出“現場招聘,現場錄用”的大字,并在展臺周圍貼出了招聘職位和題目,而且注明招收應屆畢業生,這種特殊的招聘方式聚攏了不少年輕的面孔。
       
          一位北師大信息科學與技術學院的應屆畢業生在認真作答后將簡歷和答案一同交給了展臺工作人員,但這位工作人員匆匆看了一眼答案后將簡歷放在一邊說“簡歷先放在這兒”,便結束了與應聘者的交談。記者采訪了旁邊的兩位中國防衛科技學院的應屆畢業生,一位姓宋的同學表示,這些題目不算太難,經過專業學習的同學應該都能做出答案。
       


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