廣西06考錄公務員 基層工作畢業生優先
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| 發表時間：2006/1/4 瀏覽 5523 次 |
２００６年開始，廣西自治區級以上黨政機關考錄公務員，考錄具有兩年以上基層工作經歷的高校畢業生，包括報考特種專業崗位的比例不低于三分之一，并將逐年增加。這是記者３０日從廣西壯族自治區引導和鼓勵高校畢業生面向基層就業工作會議上了解到。
據了解，為推進科教興國戰略和人才強國戰略的實施，更好的引導和鼓勵高校畢業生面向基層就業工作，廣西壯族自治區相關部門下發了《關于引導和鼓勵高校畢業生面向基層就業的意見》，其中規定從２００６年開始自治區級以上黨政機關考錄公務員，考錄具有兩年以上基層工作經歷的高校畢業生，包括報考特種專業崗位的比例不低于三分之一，并將逐年增加；對招錄到省級以上黨政機關、沒有基層工作經歷的高校畢業生，有計劃的安排到縣以下基層單位工作１－２年；副省級城市黨政機關考錄公務員依此；選拔縣處級以上黨政領導干部時，從有基層工作經歷。
同時，從２００６年起，國家每年有計劃地選拔一定數量的高校畢業生到農村和社區就業。對工作２年后報考公務員的，采取適當增加分數以及其他優惠政策，優先錄用；報考研究生的，適當給予優惠并在同等條件下優先錄取。
據悉，從２００２年起，作為西部省區的廣西，成為全國高校畢業生到西部基層和艱苦地區磨練成材的大學生志愿服務西部計劃較為關注地點之一。據統計，３年間，共有來自全國各高校的１６８６名大學生志愿者，來到廣西的９個市１８個縣的１５７個鄉鎮從事１－２年的教育、醫療、農技、扶貧、基層組織等志愿服務工作。截至目前，已經有１２０多名志愿者放棄大城市工作機會留在廣西。
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