德宏州人事局關于2009年公開考試

招聘教師崗位的通知

各縣市人事局、教育局，畹町經(jīng)濟開發(fā)區(qū)人事勞動和社會保障局、教育局,州直有關單位：

根據(jù)事業(yè)單位招聘工作人員相關政策文件精神,結合我州實際,現(xiàn)將2009年公開考試招聘教師崗位有關事項通知如下：

　  一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取公開考試與考核相結合的辦法，面向社會公開考試招聘。

二、招聘對象及報考條件

    1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守法律和法規(guī),具有為人民服務的思想和精神；　　

3、具有良好的品行和適應崗位要求的身體條件；

4、具備教師資格和學科專業(yè)水平（部分崗位教師資格證以所報崗位要求為準）；

5、具備擬報崗位所需要的其他條件；

6、報考中學教師崗位需具有國民教育大學本科及以上學歷(部分崗位以所報崗位學歷要求為準)，報考崗位需與所學專業(yè)對口；報考小學教師崗位需具有國民教育大專及以上學歷，報考崗位需與所學專業(yè)對口(部分崗位以所列專業(yè)條件為準)；

    7、除機關事業(yè)單位在職正式職工以外的人員，年齡在35周歲以下（即1974年7月1日后出生）的畢業(yè)生，可以報考；德宏師范高等專科學校教師崗位和普通高中教師崗位面向州內外公開考試招聘，其他教師崗位僅限德宏籍生源報考；

8、服務期滿1年及以上在我州服務的西部志愿者、“三支一扶”人員和選拔高校畢業(yè)生到村任職人員可按德宏籍生源對待；

9、所有公告招聘崗位在州內不受生源地的限制；

10、受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員，不得參加報名考試。

三、考試內容及方法
    （一）考試試題內容

1、筆試（“中學綜合試題”）（滿分100分，其中：“教育學知識”40分，“教育心理學知識”40分，“教育技術知識”10分，“時事政治知識”10分）

（1）“教育學知識”、“教育心理學知識”的范圍及內容：

教育部人事司、教育部考試中心制定，適用于中學教師資格申請者的《教育學考試大綱》、《教育心理學考試大綱》規(guī)定的范圍及內容（北京師大出版社出版）。

（2）“教育技術知識”的范圍及內容：

教育部《中小學教師教育技術能力標準（試行）》（教師〔2004〕9號）第一部分“教學人員教育技術能力標準”規(guī)定的內容及要求（網(wǎng)上可查閱）。

（3）“時事政治知識”的范圍及內容：

2008年1月至2009年6月國際、國內發(fā)生的大事。

2、筆試（“小學綜合試題”）（滿分100分，其中：“教育學知識”40分，“教育心理學知識”40分，“教育技術知識”10分，“時事政治知識”10分）

（1）“教育學知識”、“教育心理學知識”的范圍及內容：

教育部人事司、教育部考試中心制定，適用于小學教師資格申請者的《教育學考試大綱》、《教育心理學考試大綱》規(guī)定的范圍及內容（華東師大出版社出版）。

（2）“教育技術知識”的范圍及內容：

教育部《中小學教師教育技術能力標準（試行）》（教師〔2004〕9號）第一部分“教學人員教育技術能力標準”規(guī)定的內容及要求（網(wǎng)上可查閱）。

（3）“時事政治知識”的范圍及內容：

2008年1月至2009年6月國際、國內發(fā)生的大事。

3、德宏師范高等�？茖W校教師崗位和普通高中教師崗位采取筆試（中學綜合試題）和教育教學能力測試相結合的辦法進行。

（1）筆試（中學綜合試題）成績占總成績的30％，教育教學能力測試成績占總成績的70％。

（2）筆試結束后，按擬聘人數(shù)與教育教學能力測試人數(shù)1：2的比例從高分到低分的順序確定教育教學能力測試人選；擬聘人數(shù)與教育教學能力測試人數(shù)為1：1時，也可進入教育教學能力測試。

（3）教育教學能力測試成績必須達到60分及以上，方可聘用。

（二）考試方法

1、德宏州人事局統(tǒng)一組織筆試（綜合試題考試）。德宏師范高等專科學校教師崗<