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昆明百家利食品有限責任公司
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昆明百家利食品有限責任公司
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公
司 簡 介 |
昆明百家利食品有限責任公司(簡稱百家利公司)成立于1 998年。自創立以來，公司堅持以云南民生的需求和幫助終端賣場共建雙贏平臺為己任，以真誠取得信任，以服務提升價值，以創新制造差異，以成本贏得競爭。在以貿易為主，配套食品生產、倉儲物流產業的定位中，持之以恒奠定了百家利全體員工共同的事業。
百家利公司以終端渠道直營服務輔以渠道分銷的經營模式，通過10多年來精耕細作，成為對全省零售終端強有力供應商，并以高質量客戶、高增長率、高占有率、高業績量在食品貿易流通領域產生重要影響。公司現在全省累計營業倉庫面積1 oooo余平方米，經營全程計算機聯網ERP信息管理系統。物流配送覆蓋全省縣級區域和四川貴州邊市縣。先后被政府和業界評為“遵紀守法誠信經營單位”、“全國十佳糖果經銷商”、“沃爾瑪優秀供應商”；公司代理的多項品牌被歷年評為“消費者最喜愛商品”、“消費者信得過商品”。并長期擔任供應商協會理事單位、云南省福建商會常務副會長單位。經公司全體同仁不懈努力先后被云南省工商行政管理局評為“云南省著名商標”、“昆明市知名商標”。
公司代理有上海冠生園大白兔、蠟筆小新果凍、北京美丹餅干、福建黎祥系列糖果、金帝巧克力系列、嘉士柏系列糖果、四川徽記好巴食豆腐干系列、成都香香嘴豆腐干系列、四川正中苦蕎沙琪瑪、云南多美思青豆、威化系列、海南春光椰子糖果咖啡糖果系列、山東康泉棗系列等20多個知名品牌，在休閑食品類形成資源集中，類別互補、適應面廣的商品集群優勢。以“百家利”為商品標志的散裝商品組合已成為很多大型商超引領消費不可或缺的標志性商品。在多年誠信互利的合作中，公司同許多著名生產廠家建立和保持著長期良好合作關系，同時也是沃爾瑪、家樂福、大潤發、百盛等上千余家超市、商場、購物中心的長期和重要供應商。不僅以昆明作為樣板市場實現了持續高增長，多個地州辦事處也已成為當地具有影響的強勢經銷商。
公司下設行政人力資源部、計財部、營銷部、市場部及配送中心。從制度規范管理、績效激勵提升、財務規劃管控到市場營銷執行、調研督導考核、后勤支持服務等各方面保證了職能完備，協作流暢，作業規范，執行有力的核心競爭力。作為區域中心營銷樞紐的分支機構大理、曲靖、玉溪、保山、紅河、普洱等六家分公司不僅都有一一支業務精通、素質過硬的營銷隊伍，還配套了倉庫、車輛、計算機ERP管理系統。保障分公司在區域市場的獨立經營能力處于當地經銷商中的佼佼者。同時，麗江辦事處、臨滄辦事處、楚雄辦事處、文山辦事處、昭通辦事處一道構建的公司市局合理完整的梯級分銷網絡。使之按照公司一盤棋的戰略原則對各自分管的場進行通路渠道拓展和維護，客戶管理等商品營銷工作。真正實現作為省級總代理商對全省市場渠道的有效高占有率，從而無愧于行業的領跑者。
百家利公司堅持用文化凝聚人心，用制度駕馭人性，用價值成就人生的企業發展觀。以精誠、共進、超越的閉隊精神把百家利的事業演繹為員工的共同事業。在經營人心，工作育人，尊重溝通、互補雙贏，超越自我的工作氛圍中，如海納百川般包容吸納了來自不同省籍的員工伙伴。把用人工作轉變成工作育人，鼓舞和激勵每一個成員成長、提升、完善，使每一個人人盡其材、奮勇爭先。百家利的事業，是我們共同的事業。百家利，因你而精彩
親愛的家人們，所謂一分耕耘，一分收獲，我們終于迎來了今天的累累碩果，面對現有的成就，我們百家利人未曾自滿，而是看清楚了，日趨激烈的市場競爭，以及世界市場的急速變化。大鵬已展翅，當搏擊長空。五年打基礎，十年練內功，二十年名揚商海。百家利在建設“百年老店”的征程上，正一步一個腳印地穩步前行。居安思危，創新務實，自強不息，仍將是每一個家人，必須恪守的信念和準則。將以更加顯著的業績，擔負更加光榮的責任；以更加鏗鏘的足音，邁向更加輝煌的征程；以更加澎湃的激情，抒寫更加絢爛的華章。
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| 招聘職位：銷售業務，具體職務：銷售代表 |
| 工作地點： |
云南省-玉溪市-紅塔區
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性別要求： |
不限 |
| 學歷要求： |
不限 |
工資待遇： |
5000 |
| 是否兼職： |
全職 |
發布時間： |
2025-4-7 |
| 招聘人數： |
1 |
有效時間： |
60天 |
| 詳細說明： |
具體要求：有食品銷售經驗，渠道精耕思維、團隊協作精神，能吃苦耐勞。
職位描述：負責已合作客戶的維護及新客戶、新渠道的拓展，達成銷售指標。
年齡要求：22-30
試用期限：一個月
試用期間工資：3000
正式錄用工資：3500-6000以上
工作時間：8:30—12 13:30—18:00
休息制度：單休
福利待遇：每工作滿一年加50元工齡工資，三年封頂
社會保險：五險
其他說明：符合條件者可電話聯系：13759098897，簡歷發送至305982491 |
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特別提醒：
1、在面試前可以先在百度或者谷歌搜索一下該公司的名稱及相關信息，查看公司的基本情況，分辨判斷是否為虛假公司！！
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